为提升公司人员发现问题、解决问题能力，助力各部门年度任务指标达成，实现公司战略目标，促进公司可持续发展。3月12日，植树节当天，公司近40人开始了为期2天的《丰田工作方法-TBP》的培训课程。

课程从观看《丰田生产方式的起源》开始，以生产世界水准的发动机的案例引入《丰田工作方法-TBP》。课堂上，参训人员认真聆听，积极讨论，学习劲头十足。

各部门负责人将本部门突出问题点作为现场演练课题，带领小组成员将TBP工作方法进行巩固转化，并在老师的指导下分组汇报讨论结果。

13日下午，为期2天的培训课程也正式结束，通过学习此次课程，参训人员纷纷表示对问题发现与解决有了更深层次的了解，也会继续把这个工作方法应用于工作当中。

课程虽然结束了，但对于参训人员来说这只是刚刚开始，参训人员要以此次培训为契机，把学到的知识、技能、方法用到实际工作中去，真正地落地生根、抽枝发芽、开花结果，做到学习工作化、工作学习化，为公司战略实现贡献自己的一份力量。